Từ một người luôn đạt kết quả nhờ tư duy logic, Nguyễn Trọng Tấn bước vào vai trò CEO và nhận ra chính cách làm việc đó lại đẩy đội ngũ ra xa. Bài kiểm tra lãnh đạo buộc anh đối diện với điểm yếu lớn nhất: không biết cách kết nối con người.
Related Posts
Bí thư và Chủ tịch 34 tỉnh thành sau kiện toàn
Sau khi kiện toàn vào cuối tháng 4, tất cả bí thư, chủ tịch 34 tỉnh, thành đều là nam,…
Chủ tịch chuỗi Long Châu: ‘Từng tự hỏi mình có thật sự giỏi?’
Từ một thực tập sinh không lương đi xe đạp đến Chủ tịch FPT Retail, Nguyễn Bạch Điệp gần như…
Nữ tiến sĩ bảo tồn: ‘Thà chết trước họng súng còn hơn trên giường bệnh’
Vượt cửa tử sau biến cố ung thư tuổi 23, Trang Nguyễn dấn thân vào những đường dây buôn lậu…